Zašto reći DA formalnom obrazovanju – I deo

U prethodnom tekstu sam prikazao mogućnosti učestvovanja mladih u neformalno obrazovnim aktivnostima, sa blagom kritikom na formalni sistem obrazovanja.

Međutim, moramo razlikovati sistem (načini i mehanizmi na koji je organizovan i regulisan) od samog procesa (sadržaj, koji su mu ciljevi, svrha, metode rada u nastavi itd.) iako su u neraskidivoj vezi obrazovne politike bilo koje države i društva.

U Srbiji, formalni sistem obrazovanja se sporo menja i još uvek nije preterano orijentisan ka onome ko uči i prilično je diktiran jasnim planom i programom koji postoji od osnovne škole do fakulteta. Formalno obrazovanje obuhvata osnovnu, srednje stručne škole i gimnazije, više i visoke škole i fakultete, svake sa svojim internim nivoima napredovanja i organizovanja, planom, programom i pravilima.

obrazovanje-2

Možda ste čuli različite priče i mahom primere dobre prakse iz zemalja Evropske Unije tj. šta tačno/okvirno reflektuje položaj dece i mladih u formalnom sistemu sticanja znanja i veština. Zaista ih ima puno i za početak ću vam odmah preporučiti da sve lepote i različitosti formalnog obrazovanja u zapadnim zemljama Evropske Unije iskoristite vrlo ozbiljno i konkurišete za sve moguće dostupne stipendije usmerene mladima iz Srbije (nekad u konkursima označeno kao Eastern European Countries, Western Balkans itd. i svakako vam preporučujem da kontaktirate mejlom osobu zaduženu za komunikaciju sa potencijalnim i budućim kandidatima/kinjama stipendija, čiji kontakt e mail (obično) postoji u tekstu konkursa). Isto tako ću svakako preporučiti da konkurišete i odete na diplomske i/ili postdiplomske studije od interesa sa mogućnošću da se vratite i promovišete i implementirate naučeno u Srbiji. Ovo je možda prva nevolja ovog teksta i samog autora, jer je tzv. fenomen odliva mladih mozgova i mladog stručnog i profesionalnog kadra stalno u porastu i stalan trend, a prethodna rečenica govori o vraćanju i implementiranju naučenog u Srbiji. Jedini argument koji imam jeste da poznajem dovoljan broj mladih ljudi koji su stekli odlično i zavidno formalno obrazovanje u inostranstvu, vratili se u Srbiju i našli “svoje mesto pod Suncem”. Primeri za te mlade ljude su svakako svuda oko nas i za mene su to vrlo dragi ljudi koji me svakog dana inspirišu svojim radom i delima.

Srećom, u Srbiji postoji i mali i vrlo važan broj fondacija/inicijativa koje promovišu naše mlade talente kao što su SUPER STE (više informacija na http://www.superste.net/sr/index/) i Fond za mlade talente MINISTARSTVA OMLADINE I SPORTA-DOSITEJA (http://dositeja.fondmt.rs/). Na stranici SUPER STE možete videti i nemali broj mladih ljudi koji su podržani od strane fonacije i koji su odlučili da ostanu i rade u Srbiji.

Hteo bih svakako da podelim sa čitaocima/teljkama i mogućnost dobijanja relevantnih informacija u vezi sa visokim obrazovanjem koje se tiču maturanata/kinja koji/e se opredeljuju za svoje dalje formalno obrazovanje-http://www.prijemniispiti.com/. Ovaj veb sajt je koristan i zbog mnogih drugih informacija kao što su studentski smeštaj, upisne kvote, prijemni ispiti, razmene i sl.

Još jedan sajt vredan pažnje, a tiče se nastavka studija u inostranstvu i kako aplicirati za stipendije je inicijativa mlade Ane Marije Popović iz Pančeva, koja je upravo odbranila svoj master rad na Univerzitetu u Sorboni. Ona je odličan primer mlade osobe koja je radila na svom formalnom i neformalnom obrazovanju i kroz svoje aktivno pisanje na blogu i za različite novine dala svoj doprinos poboljšanju položaja mladih u Srbiji kroz informisanje o prilikama u Srbiji i inostranstvu. Sajt možete pogledati kroz link http://kakonamaster.com/.

U Beogradu i Novom Sadu, a verovatno i u Nišu postoje uveliko Centri za razvoj karijere mladih studenata koji imaju otvorene kancelarije koji pružaju savetodavne usluge i podršku mladima prilikom njihovog visokog obrazovanja. U ovim centrima se i neretko organizuju i različite radionice jezika i mekih veština, gde se olakšava priprema budućih diplomaca/ki za tržište rada. Dobra stvar kod ovih Centara je i to što oni pružaju mogućnost za različita volontiranja i stažiranja, ukoliko nekog interesuje oblast informisanja, neformalnog obrazovanja mladih i karijernog vođenja i savetovanja. Beogradska Otvorena Škola je udruženje građana koje već nekoliko godina unazad podržava karijerno savetovanje mladih i ove godine realizuju veliki projekat pod nazivom “Karijera po meri mladih”. Više o tome možete saznati na sajtu http://karijera.bos.rs/.

Nastaviće se ?

KOMS izveštaj | Autor/ka: Marija Stevuljević | IZVOR: KOMS |